今天是12月28日农历十一月十四周一到了公司网还是没有彻底弄好无线网连上之后速度还没有之前快下面是今天的其他大新闻#交通运输部：网约车增设“一键叫车”功能，争取春节前开通试运行（IT之家）交通运输部上周召集8家平台公司召开座谈会，研究便利老年人打车出行有关工作、加快电话叫车服务、优化网约车App功能、增设方便老年人使用的“一键叫车”功能，争取春节前开通试运行。“一键叫车”并不是新功能，此前已在上海等地试运行，但仅有“申程出行”这种本地化App支持。据中国交通报

交通发布，曹操出行、滴滴出行、首汽约车、T3出行、高德地图、美团打车、申程出行、嘀嗒出行8家平台公司相关负责人均参与了这次交通运输部召开的座谈会。

：这适老化改造的速度，是不是离跟爸妈一起打王者的日子也不远了。

#明星“健康宝照片”遭泄露1元可买位艺人身份证号（红星新闻）近日，“明星健康宝照片被泄露”事件引发热议。“健康宝”一般指“北京健康宝”。红星新闻记者调查发现，代拍群中，有人大量售卖明星健康宝照片与查询方法。在“健康宝”小程序中，通过输入姓名加身份证号，无需再次人脸识别，即可查询到明星的健康宝照片。12月28日，红星新闻记者就此事询问负责研发“北京健康宝”的中关村科学城城市大脑股份有限公司，该公司一位公关人员表示，正在跟进此事，有相关信息会及时公布。

：话说花钱买这些有啥意义？

#消息称阿里巴巴将取消“”制度，阿里表示不予回应

（凤凰科技）今日早间，阿里巴巴集团CPO童文红在内部论坛宣布，将取消强制“”考核制度，不再强制直属领导给10%员工3分-3.25分的绩效评级。

阿里巴巴集团员工向凤凰网科技证实了该消息。凤凰网科技就此向阿里巴巴集团求证，阿里巴巴表示不予回应。

阿里巴巴的绩效考核制度，将绩效评分标准整体按照“”比重分配：3.75-5分的员工占30%，3.5-3.75分的员工占60%，3分-3.25分的员工占10%。如果员工年终绩效为3.25分或以下，则会被取消年终奖和晋升机会，连续2年绩效评分低于3.25就会面临被辞退。

“”考核制度近日在阿里巴巴内网引起了讨论，据阿里巴巴内部人士透露，阿里巴巴集团首席人力官童文红在内部论坛表示，不再强制实行“”考核制度，新的考核标准还是按照“”分级，但是取消给10%的员工3.25分评分的强制性。

：硬要给10%的人3.25，是挺不人性化的。

#38款App违规超范围收集用户信息含中国移动等（广东发布）近期，广东省公安机关持续开展超范围收集用户信息App清理整治专项行动，共监测发现“万联e万通”“


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